Desde antigamente a evolução do trabalho da mulher no mercado de trabalho não foi de igual proporção se comparar com o trabalho do homem, ao começar pelos direitos que eram diferentes em ambas as partes, e que não tinha um respeito sobre essas leis, quanto à valorização que era feita para o trabalho do homem, e o nível de desigualdade que era o trabalho da mulher. Porém, como tem de haver um aprimoramento do ser humano na sociedade, a mulher passou a trabalhar para ajudar no suporte econômico para manter a própria família, mas foi a partir de 1919, depois do Tratado de Versalhes e das Conferências Internacionais, que se deu inicio à regulamentação do trabalho da mulher. Foi através das medidas protecionistas que o trabalho da mulher se desenvolveu no Brasil