QUAIS AS PRINCIPAIS CARACTERISTICAS QUE OS EMPRESÁRIOS BUSCAM AO CONTRATAR UM ADMINISTRADOR
Publicado em 06 de dezembro de 2012 por SIMÃO MARQUES SANTOS NETO
Izabella Zandonadi Amadiu
Simão Marques Santos Neto
Professor Orientador:
Prof. Me. Julio Cesar Gomes da Silva
Resumo
Esta pesquisa foi realizada junto a dez (10) empresas varejistas e atacadistas dos segmentos que mais se destacam em Tangará da Serra (roupas, calçados, agroindústrias, industriais, móveis e eletros, alimentos e utilidades). O estudo tem por objetivo principal revelar as principais características procuradas pelas empresas nos administradores na hora da contratação, a saber, seus conhecimentos, habilidades, competências e atitudes a fim de compará-las com as quais os profissionais em formação e seus orientadores acreditam ser as mais exigidas. Ao final da pesquisa fica evidente que as características principais de um bom administrador que as empresas buscam são estas: formar, motivar , ter a capacidade de enfrentar desafios, identificando, formulando e implantando soluções. Ele precisa ser um líder que tenha uma visão futurista, estando apto a aceitar ou implantar mudanças no seu ambiente interno ou externo, mantendo um bom relacionamento interpessoal. O administrador precisa ter atitude para empreender, mantendo seu comprometimento e profissionalismo, solucionando futuros conflitos com criatividade e inovação, não se esquecendo de se manter atualizado desenvolvendo seus conhecimentos na gestão para gerar processos eficazes sem comprometer sua ética.
PALAVRAS-CHAVES: Administrador, Contratação, conhecimentos, habilidades, competências, atitudes.