Gerenciamento de desempenho empresarial : quatro conceitos importantes

Conjunto de processos aptos a administrar o desempenho das atividades nas organizações, o gerenciamento empresarial surge como a próxima etapa dos métodos de inteligência empresarial ou business inteligence.

Os 4 conceitos básicos que norteiam este processo :

Definição : Necessidades Empresariais da Organização ;

Comparação :  Soluções pré - determinadas, de acordo com o cenário que se apresenta no mercado em cada setor de atuação ;

Análise : Medição de Desempenho, avaliação de pontos fortes e fracos, projeção de enfoques, otimização e melhorias ;

Apresentação : Resultados interativos para tornar os processos mais transparentes quanto a objetivos e metas a serem alcançados.